Жінки в спілкуванні: інтерв'ю з Іларією Зампорі з Quantcast Italia
Повноліття, безумовно, є важливою віхою як для людини, так і для бренду, і, в цьому конкретному випадку, для нашого.
Оскільки жінці виповнюється 18 років, ми вирішили розпочати проект розширення прав і можливостей жінок, який зосереджений на жінках, які працюють у сфері комунікації.
Іларія Зампорі, генеральний менеджер Quantcast Italy, відповіла на 5 важливих для нас питань, пояснивши важливість досягнення та досягнення своєї мрії, подолання гендерної дискримінації.
1. Яким є «бути жінкою» у світі праці?
Якби мені довелося покладатися лише на свій професійний досвід, я міг би відповісти, що бути жінкою у світі праці - це все одно що бути чоловіком. На щастя, насправді мені ніколи не доводилося мати справу з гендерними проблемами чи обмеженнями, але мене завжди оцінювали та оцінювали за мої професійні навички та вміння. Позитивний досвід, майже напевно, продиктований фактом роботи у цифровому секторі: інноваційне, динамічне та міжнародне середовище, що дає можливість зростати незалежно від статі. Інтернаціональність навколишнього середовища і моя роль поставили мене в контакт з більш просунутими реаліями з точки зору гендерної рівності, включаючи, наприклад, англосаксонську, в якій, безумовно, існує більш досконала рівність, ніж на інших ринках. Однак це не означає, що ситуація у світі праці взагалі не завжди така відкрита для жінок; з цієї причини ще багато чого належить зробити.
Дивись також
2. Що для вас було «розширення прав і можливостей жінок» у 18 років?
У 18 років я навіть не знав, що це таке. Я був настільки рішучим, захопленим, мотивованим і готовим досягти своїх цілей і здійснити свої мрії, що я не зупинявся ні перед ким і ні перед чим. Я ні на мить не думав, що бути жінкою може бути обмежуючим чи негативним чинником для моєї професійної чи особистої кар’єри. Розширення прав і можливостей жінок - це не те, що я думав, що мені потрібно досягти, завоювання, оскільки це вже було частиною мого єства.
3. Три слова, які ви асоціюєте сьогодні з "розширення прав і можливостей жінок"
Усвідомлення, рішучість та свобода вибору. Жінки повинні усвідомлювати свою цінність, свої здібності та роль, яку вони можуть відігравати в сучасному суспільстві. Вони повинні бути рішучими, сильними та впевненими у досягненні своїх мрій та цілей, а також зростати у професійному світі. Але перш за все вони повинні мати ті ж можливості та можливості, що й чоловіки на робочому рівні, щоб мати можливість стати ким вони хочуть.
4. Що б ви порадили 18-річному вам?
Завжди будьте рішучими у досягненні своїх цілей, але не забувайте про безтурботне та веселе життя, адже ці роки ніколи не повернуться!
5. Наскільки сьогодні потрібно говорити про розширення прав і можливостей жінок і що слід зробити?
Я думаю, що важливо говорити про це, щоб усі жінки розуміли, що в житті вони можуть робити все, що захочуть, без обмежень та перешкод. Вони не повинні думати, що їх мрії недосяжні, і відчувати себе в'язнями певних ролей, продиктованих виключно і виключно гендерними стереотипами. Звідси випливає необхідність інформування та навчання про гендерну рівність. На щастя, в Італії є кілька асоціацій, які професійно та компетентно займаються цим питанням: наприклад, на думку спадає Valore D, асоціація, з якою мені було приємно співпрацювати, кінцевою метою якої є сприяння професійному зростанню. жінок у нашій системі. Серед різних проектів Асоціації я хотів би відзначити, зокрема, один, розроблений і створений для нових поколінь: «Надихаючі дівчата». Програма несе в школи свідчення успішних жінок, які розповідають про свою професійну кар’єру, підкреслюючи як успіхи, так і труднощі. Позитивні моделі, які дозволяють дівчатам зрозуміти, що вони стикаються з відкритим ринком праці і що вони не повинні зупинятися перед гендерними стереотипами, а завжди прагнуть реалізувати свої мрії, які занадто часто, дорослішаючи, залишаються або забуті.
